作為公司水務(wù)板塊的一員，都市環(huán)保武漢水務(wù)公司時(shí)刻都在踐行著(zhù)公司“領(lǐng)先技術(shù)，創(chuàng )造優(yōu)美環(huán)境”的環(huán)保理念和企業(yè)文化，時(shí)刻牢記習總書(shū)記“綠水青山，就是金山銀山”的治國理念。武漢水務(wù)公司下轄的豹澥和左嶺污水處理廠(chǎng)，每天有將近8萬(wàn)方尾水直排長(cháng)江，決不能讓不達標的污水從我們廠(chǎng)排放出去，這是所有武漢水務(wù)公司的員工對自己最樸素的要求，卻是對“長(cháng)江大保護”最好的詮釋。

在這群人中，有一群白衣天使，她們像散發(fā)著(zhù)清香的百合花一樣，時(shí)而穿梭在污水處理廠(chǎng)各個(gè)建筑物之間，取水樣、觀(guān)測進(jìn)出水水質(zhì)情況，時(shí)而靜靜在實(shí)驗室凝神貫注地化驗，確?；灥臏蚀_性，像軍師一樣，將水質(zhì)情況上報給工藝人員，以便隨時(shí)調整處理工藝。這就是我們的化驗班組，一群年輕又有活力的女孩子，可以在球場(chǎng)上揮斥方遒，也可以在化驗室靜靜整理數據。

五月初夏，小滿(mǎn)已過(guò)，正是芒種收獲的季節，而對武漢水務(wù)公司來(lái)講，卻面臨著(zhù)巨大的考驗。進(jìn)入5月，左嶺污水處理廠(chǎng)服務(wù)的投資大、科技含量高的重點(diǎn)企業(yè)。紛紛達產(chǎn)，有的加大了生產(chǎn)規模，導致左嶺污水廠(chǎng)來(lái)水突增，且來(lái)水指標很不穩定，使左嶺污水處理廠(chǎng)面臨嚴峻挑戰。5月17日開(kāi)始，外圍來(lái)水總磷連續3天超過(guò)進(jìn)水指標，為確保出水達標，化驗室的5名女員工和運行部門(mén)的同事一樣，不辭辛苦，放棄休息時(shí)間，加大取樣化驗頻次，24小時(shí)輪班監測來(lái)水水質(zhì)和出水數據，有的從早上8點(diǎn)一直忙到晚上12點(diǎn)卻毫無(wú)怨言，一直堅守在平凡的崗位上，充分體現了都市環(huán)保勇于奉獻、敢于拼搏的精神，在危急時(shí)刻為廠(chǎng)區正常運行提供了強有力的保障。同時(shí)為了解超標污水的源頭，化驗室女員工和運行人員一起到各個(gè)大型企業(yè)排污口進(jìn)行取樣檢查，并加班加點(diǎn)測出水樣，通過(guò)準確的數據找到了排污超標的企業(yè)，提高了公司領(lǐng)導與那家大型企業(yè)溝通話(huà)語(yǔ)權，迫使其承認自身問(wèn)題，及時(shí)整改，最終達標排放，解除了左嶺廠(chǎng)的運行危機。

化驗室5名員工要負責兩廠(chǎng)的化驗任務(wù)，任務(wù)重，人手不足，加班加點(diǎn)成為常態(tài)，大家經(jīng)常放棄雙休，每個(gè)周末輪班對兩廠(chǎng)的水質(zhì)進(jìn)行檢測。特別是左嶺廠(chǎng)交通不便，進(jìn)場(chǎng)道路終日泥濘不堪，經(jīng)常在兩廠(chǎng)之間奔波是非常疲憊的，但這些都沒(méi)能使她們退卻，始終保持著(zhù)忘我的職業(yè)精神狀態(tài)，以飽滿(mǎn)的激情堅守在工作崗位上。在很多人眼中水質(zhì)檢測是比較輕松、重復性強的工作，每天都只是盯著(zhù)水質(zhì)的化學(xué)需氧量、總氮、總磷等的檢測。但看似簡(jiǎn)單的工作，卻要求她們保持著(zhù)客觀(guān)、嚴謹、細致的原則，數年如一日的認真努力的工作，向運行班組和領(lǐng)導匯報實(shí)時(shí)數據，以便及時(shí)調整工藝參數，確保運行穩定的同時(shí)，降低能耗。她們深知即使在平凡普通的工作崗位上，也需要時(shí)刻保持著(zhù)兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神，做好本職工作，當好運行過(guò)程中監測的“眼睛”，為污水處理廠(chǎng)的穩定運行保駕護航。工作中無(wú)小事，只有花大力氣把我們的工作每天做好，才能在平凡的崗位上成就偉大的事業(yè)。正如海爾集團總裁張瑞敏所說(shuō)：“什么是不平凡？把每一件平凡的事情做極致，就是不平凡?！?/p>

付出總會(huì )有回報，在目前嚴峻的環(huán)保形勢下，就是靠著(zhù)這些平凡而可愛(ài)的“眼睛”及時(shí)輸送著(zhù)準確客觀(guān)的化驗數據，讓運維的技術(shù)人員能夠實(shí)時(shí)地調控工藝流程，確保了兩廠(chǎng)出水穩定達標。充分體現了什么叫盡職盡責，不辭辛勞，“舍小家，為大家”的敬業(yè)精神，正是“綠水青山使命在，誰(shuí)言巾幗讓須眉”。